h**h
发帖数: 298 | 1 我毕业后为现在的雇主工作了4年（1年OPT+3年H1B），现在雇主准备给我办EB2 PERM，
想请教下，如果我在为现雇主工作的4年间，职位有发生变化（i.e. juinor做了3年变
成现在的intermediate，将来perm申请用senior），我能不能将与现雇主工作的部分经
验（3年）列为PAST WORKING EXPEREIENCE，将MASTER DEGREE+3年作为PERM的招人要求？
谢谢 |
t******0
发帖数: 105 | 2 之前也碰到这个问题。。据公司律师说不能用本公司的经验，即使改title了也会增加
audit的可能性，不知道是骗人的还是真的，不管怎样后来就跳槽了。。。心想如果用
master+0太牵强，因为工作性质比较不特殊。 |
c******3
发帖数: 6509 | 3 可以用，不过有audit后被拒的可能性，期间会需要公司给出详细的business
necessary等文件证明职责不同以及工作经验的必要性，就看你是不是愿意赌了
如果不被audit大概率可以混过去
现在audit也就一年，不像以前要耽误2、3年，所以希望还是很大的。最坏情况下无非
是晚一年重新递交 |
h**h
发帖数: 298 | 4 谢谢，赞心态。我之前同一家雇主的PERM折腾了好久，最终还是被deny了。。。。
【在 c******3 的大作中提到】
: 可以用，不过有audit后被拒的可能性，期间会需要公司给出详细的business
: necessary等文件证明职责不同以及工作经验的必要性，就看你是不是愿意赌了
: 如果不被audit大概率可以混过去
: 现在audit也就一年，不像以前要耽误2、3年，所以希望还是很大的。最坏情况下无非
: 是晚一年重新递交
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c*****2
发帖数: 103 | 5 可以 我就是这么弄的 律师建议用future position file的
140已经披了 |
